Révélons vos talents

Public concerné

Chefs de projet

Objectifs

• Identifier les différents interlocuteurs en présence et leurs besoins en communication
• Elaborer pour chacune des phases du projet une stratégie et un plan de communication adaptés

Méthode d'intervention

La formation s'appuie sur les situations vécues par les participants et privilégie les mises en situation pour ancrer les acquis.

Points clés

Identifier l'ensemble des parties prenantes
Déterminer la liste des acteurs impliqués dans le projet : clients, sponsor, équipe projet, hiérarchie, fonctions supports...
Mesurer les enjeux du positionnement du chef de projet
Analyser les besoins en information et en communication de tous les interlocuteurs
Elaborer une stratégie de communication adaptée à chacune des phases du projet
Réussir le lancement, un objectif essentiel pour :
-  Fixer les règles du jeu
-  Fédérer les acteurs impliqués et créer une dynamique positive
Définir et mettre en place une stratégie et des outils pour faire vivre le projet
Construire et élaborer des reportings adaptés pour informer des avancées régulières du projet
Valoriser les succès des différentes phases lors des revues de projet pour entretenir la motivation
Savoir alerter sur les points de vigilance
Réussir sa clôture
Mettre en avant les résultats du projet et les contributions respectives des différentes parties prenantes
Capitaliser sur l'expérience acquise pour préparer l'avenir