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Programmes certifiants

Acquérir l’ensemble des compétences nécessaires
à l’exercice d’un métier ou d’une fonction

 

30 certificats professionnels

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    • En 2005, la FĂ©dĂ©ration de la Formation Professionnelle, a Ă©laborĂ© un système de certification pour valider les connaissances et les compĂ©tences acquises par un stagiaire Ă  l’issue d’une action de formation. Elle permet de dĂ©livrer un Certificat professionnel (CP FFP) qui atteste de la maĂ®trise d’un mĂ©tier, d’une fonction ou d’une activitĂ©.
      L’organisme de formation doit au préalable être qualifié dans les domaines dans lesquels il souhaite délivrer des certificats.
      IFG-CNOF a été quali
      fiĂ© par l’OPQF dans 9 domaines :
      • Création, politique et stratégie d’entreprise
      • Marketing - Commercial - Communication
      •  Management des hommes - DĂ©veloppement personnel
      • Gestion des ressources humaines
      • Finance - Gestion
      • Fonctions administratives - Bureautique
      • Ingénierie de formation - Pédagogie
      • Droit
      • E-Formation

    Les objectifs du certificat professionnel

    • Poursuivre et renforcer la dĂ©marche qualitĂ© de la FFP, en dotant les organismes de formation d’un nouvel instrument au service de leur politique de qualitĂ©
    • Proposer aux entreprises et aux salariĂ©s un moyen de valoriser les parcours de formation en respectant les rythmes et les contraintes de chaque entreprise et de chaque salariĂ©
    • Participer Ă  la sĂ©curisation des parcours professionnels en certifiant les parcours de formation aussi bien inter qu’intra-entreprise
    • Attester des compĂ©tences et de la maĂ®trise d’un mĂ©tier, d’une activitĂ©, d’une fonction

     

    La garantie de qualité du dispositif

     

    Le CPFFP dans l’univers des certificats et diplômes

     

    Les certificats professionnels FFP constituent un système de certification indépendant comme il en existe dans de nombreux pays d’Europe et aux Etats-Unis et s’inscrit en complément des autres dispositifs de démarche qualité.
    Ils peuvent permettre au salarié d’utiliser de façon valorisante son droit individuel à la formation et peut être un critère important dans une démarche de Validation des Acquis de l’Expérience.

  •  

    Le socle du dispositif : le référentiel métier

     

    Nos référentiels métiers s’appuient sur le répertoire des métiers ainsi que sur les travaux des associations de professionnels.

    Nous déterminons un référentiel de compétences qui nous permet de construire à la fois le programme de formation et les méthodes de validation de l’acquisition des compétences. L’ensemble forme le référentiel de certification. Le certificat est délivré par un jury de professionnels indépendants sous l’égide d’IFG-CNOF.

    Les bénéfices d’un dispositif de certification : la sécurisation des parcours professionnels et la valorisation des parcours de formation

     

    Pour l’entreprise

    • Une façon de mesurer objectivement le rĂ©sultat sur investissement d’une action de formation
    • Un jury indĂ©pendant de professionnels valide les compĂ©tences acquises par le salariĂ© pendant son parcours
    • Un avantage concurrentiel, consĂ©quence d’une meilleure satisfaction client liĂ©e Ă  des salariĂ©s plus compĂ©tents

    Pour le salarié

    • Un dispositif de validation des acquis de la formation tout au long du parcours qui facilite les transpositions dans son activitĂ© professionnelle
    • Une reconnaissance de son professionnalisme par l’attribution d’un certificat professionnel dĂ©livrĂ© par un jury d’experts indĂ©pendants
    • Un processus de certification qui peut s’inscrire dans une dĂ©marche de VAE et constituer une Ă©tape vers un diplĂ´me

    Une valorisation par capitalisation

     

    Un lien avec les apprentissages antérieurs

    • PossibilitĂ© de valider tout ou partie des unitĂ©s de valeur d’un programme en prenant en compte des compĂ©tences dĂ©jĂ  certifiĂ©es

    Un lien avec les apprentissages futurs

    • PossibilitĂ© de capitaliser les acquis d’un programme
      Un programme peut constituer une première étape de validation d’un diplôme d’université ou de master

    *Sous réserve d’acceptation par le jury d’admission sous la responsabilité de l’Université Paris Ouest Nanterre La Défense

IFG-CNOF Institut de formation : certificat professionnel,  certification professionnelle,  validation des acquis,  validation des acquis professionnels

Renseignements et inscriptions

Le parcours du mois

N° 975 - Parcours Chef de produits

Chefs de produits, chefs de marchés, chefs de marque nouvellement promus ou voulant repositionner leur fonction dans l'entreprise >>

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